Zarządzenie w sprawie organizacji pomocy psychologiczno pedagogicznej
- Prawo
oświatowe
- Kategoria
zarządzenie
- Instrukcja
Należy rozpocząć od uzupełnienia nazwy dokumentu, która brzmi "Zarządzenie w sprawie organizacji pomocy psychologiczno pedagogicznej". Następnie należy wpisać sygnaturę zarządzenia w wyznaczonym miejscu. W polu "FIRMA" należy wpisać pełną nazwę instytucji wydającej zarządzenie. W polu "OKRES" należy wpisać datę wydania zarządzenia. Tytuł zarządzenia, czyli "w sprawie organizacji pomocy psychologiczno-pedagogicznej" jest już wpisany i nie wymaga zmiany. W polu "PODSTAWA PRAWNA" należy wpisać podstawę prawną, na której opiera się zarządzenie. W paragrafie pierwszym należy uzupełnić treść poszczególnych punktów, opisujących organizację pomocy psychologiczno-pedagogicznej. W punktach podanych w szablonie należy wpisać szczegółowe informacje dotyczące poszczególnych aspektów organizacji pomocy. W paragrafie drugim i kolejnych należy uzupełnić treść punktów dotyczących procedur, zasad, odpowiedzialności i innych kwestii związanych z organizacją pomocy. W ostatnim paragrafie należy ponownie wpisać datę wejścia w życie zarządzenia. Na końcu dokumentu należy złożyć podpis osoby upoważnionej do wydania zarządzenia.
- Dane
firma, numer paragrafu, okres, podpis, podstawa prawna, sygnatura, treść punktu 1, treść punktu 10 - wprowadzenie do punktów podrzędnych, treść punktu 11, treść punktu 12, treść punktu 2, treść punktu 3 - wprowadzenie do punktów podrzędnych, treść punktu 4, treść punktu 5, treść punktu 6, treść punktu 7 - wprowadzenie do punktów podrzędnych, treść punktu 8 - wprowadzenie do punktów podrzędnych, treść punktu 9 - wprowadzenie do punktów podrzędnych, treść punktu podrzędnego
Zarządzenie w sprawie organizacji pomocy psychologiczno pedagogicznej stanowi wytyczne dotyczące działań dyrektora firmy, na podstawie określonej podstawy prawnej. Dokument zawiera zapisy dotyczące różnych aspektów organizacji pomocy, z podziałem na sekcje i punkty, regulujące konkretne kwestie.
[NAZWA DOKUMENTU]
Zarządzenie Nr [SYGNATURA]
Dyrektora [FIRMA]
z [OKRES] r.
w sprawie [TYTUŁ ZARZĄDZENIA]
Na podstawie [PODSTAWA PRAWNA] zarządza się, co następuje:
§ 1.
1. [FIRMA] [TREŚĆ PUNKTU 1].
2. [TREŚĆ PUNKTU 2].
3. [TREŚĆ PUNKTU 3 - WPROWADZENIE DO PUNKTÓW PODRZĘDNYCH].
1) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
2) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
3) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
4) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
5) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
6) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
7) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
8) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
9) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
10) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
11) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
12) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO].
4. [TREŚĆ PUNKTU 4].
5. [TREŚĆ PUNKTU 5].
6. [TREŚĆ PUNKTU 6].
7. [TREŚĆ PUNKTU 7 - WPROWADZENIE DO PUNKTÓW PODRZĘDNYCH].
1) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
2) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
8. [TREŚĆ PUNKTU 8 - WPROWADZENIE DO PUNKTÓW PODRZĘDNYCH].
1) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
2) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
3) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
4) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
5) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO].
9. [TREŚĆ PUNKTU 9 - WPROWADZENIE DO PUNKTÓW PODRZĘDNYCH].
1) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
2) [TREŚĆ PUNKTU PODRZĘDNEGO];
§ [NUMER PARAGRAFU].
Zarządzenie wchodzi w życie z dniem [OKRES].
...............................................................
([PODPIS])
Dokument 'Zarządzenie w sprawie organizacji pomocy psychologiczno pedagogicznej' określa zasady i procedury dotyczące pomocy psychologiczno pedagogicznej w firmie. Dokument jest szczegółowym przewodnikiem dla dyrektora firmy w organizacji i realizacji działań związanych z pomocą psychologiczną i pedagogiczną.