Informacja o przyznaniu dodatku stażowego

Prawo: praca
Kategoria: informacja
Instrukcja: Należy rozpocząć od wpisania adresu firmy w miejscu [ADRES]. Następnie należy wpisać datę sporządzenia dokumentu w miejscu [DATA]. W miejscu [FIRMA] należy wpisać pełną nazwę firmy. W kolejnym kroku należy wpisać imię i nazwisko pracownika w miejscu [IMIĘ] [NAZWISKO]. Należy również wpisać stanowisko pracownika w miejscu [STANOWISKO] oraz dział, w którym pracuje, w miejscu [DZIAŁ]. W treści dokumentu, w miejscu [DATA], należy ponownie wpisać datę, od której obowiązuje dodatek stażowy. W miejscu [WARTOŚĆ] należy wpisać wartość procentową przyznawanego dodatku stażowego. W miejscu [PODSTAWA_NALICZANIA] należy wpisać podstawę, od której naliczany jest dodatek, np. wynagrodzenie zasadnicze. W miejscu [PODSTAWA_ZMIANY] należy wpisać podstawę, od której zależy zmiana wysokości dodatku, np. przepracowany okres. W miejscu [CZĘSTOTLIWOŚĆ_ZMIAN] należy określić, jak często będzie następowała zmiana wysokości dodatku, np. co rok. W miejscu [MAKSYMALNA_WARTOŚĆ] należy wpisać maksymalną wartość procentową dodatku stażowego. W miejscu [WARUNEK_OSIĄGNIĘCIA] należy wpisać warunek, po spełnieniu którego pracownik osiągnie maksymalną wartość dodatku, np. po 10 latach pracy. Na końcu dokumentu należy wpisać imię i nazwisko osoby przyznającej dodatek w miejscu [IMIĘ] [NAZWISKO] oraz jej stanowisko w miejscu [STANOWISKO]. W miejscu [STOPKA] należy umieścić stopkę dokumentu, np. dane firmy, logo.
Dane: adres, częstotliwość_zmian, data, dział, firma, imię, maksymalna_wartość, nazwisko, podstawa_naliczania, podstawa_zmiany, stanowisko, stopka, wartość, warunek_osiągnięcia

Informacja o przyznaniu dodatku stażowego informuje o przyznanym dodatku w wysokości procentowej na podstawie ustalonej podstawy naliczania. Wyjaśnienie zmiany wysokości dodatku oraz warunków jego podwyższania.

[ADRES], dnia [DATA]

[FIRMA]

[IMIĘ] [NAZWISKO]

[STANOWISKO]

[DZIAŁ]

INFORMACJAo przyznaniu dodatku stażowego

Informuję, że z dniem [DATA] przyznaję Panu/i dodatek stażowy w wysokości [WARTOŚĆ] % [PODSTAWA_NALICZANIA].

Zmiana wysokości tego dodatku, wynikająca z [PODSTAWA_ZMIANY], będzie następowała [CZĘSTOTLIWOŚĆ_ZMIAN], aż do osiągnięcia [MAKSYMALNA_WARTOŚĆ] % po [WARUNEK_OSIĄGNIĘCIA].

[IMIĘ] [NAZWISKO][STANOWISKO]

[STOPKA]

Zarząd informuje o przyznaniu dodatku stażowego z określoną datą i wyjaśnia warunki związane z jego podwyższaniem. Dokument ten jest istotny dla pracowników, którzy otrzymują dodatek stażowy.