Zakres obowiązków uprawnień i odpowiedzialności pielęgniarki oddziałowej

Prawo

praca

Kategoria

instrukcja

Instrukcja

Należy rozpocząć od wpisania miejscowości i daty utworzenia dokumentu. Następnie należy wpisać pełną nazwę firmy. W miejscu oznaczonego placeholdera [STANOWISKO] należy wpisać "Pielęgniarka Oddziałowa". W sekcji "Podstawowe obowiązki" należy szczegółowo wypisać wszystkie obowiązki pielęgniarki oddziałowej, usuwając zbędne numeracje i placeholdery, jeśli jest ich mniej niż wskazano w szablonie. W sekcji "Uprawnienia" należy wymienić wszystkie uprawnienia pielęgniarki oddziałowej, usuwając zbędne placeholdery. W sekcji "Odpowiedzialność" należy opisać zakres odpowiedzialności pielęgniarki oddziałowej, usuwając zbędne placeholdery. W polu "Podległość służbowa" należy wpisać informację o bezpośrednim przełożonym pielęgniarki oddziałowej. W polu "Zastępca" należy wpisać informację o osobie zastępującej pielęgniarkę oddziałową podczas jej nieobecności. W polach "Opracował" i "Zatwierdził" należy wpisać imię i nazwisko osoby opracowującej dokument oraz osoby zatwierdzającej dokument. Na końcu dokumentu należy umieścić podpisy osoby opracowującej, osoby zatwierdzającej oraz pielęgniarki oddziałowej, która potwierdza przyjęcie dokumentu do wiadomości.

Dane

data, firma, imię, informacja o podległości służbowej, informacja o zastępstwie, miejscowość, nazwisko, obowiązek 1, obowiązek 2, obowiązek 3, obowiązek 4, obowiązek 5, obowiązek n, odpowiedzialność 1, odpowiedzialność 2, odpowiedzialność 3, odpowiedzialność n, podpis, uprawnienie 1, uprawnienie 2, uprawnienie 3, uprawnienie n

Dokument „Zakres obowiązków, odpowiedzialności i uprawnień pielęgniarki oddziałowej” określa szczegółowe zadania, prawa i obowiązki osoby pełniącej to stanowisko. Zawiera spis podstawowych zadań, przywilejów oraz zakres odpowiedzialności, które należy przeanalizować i przestrzegać.

[MIEJSCOWOŚĆ] i [DATA]

[FIRMA]

ZAKRES OBOWIĄZKÓW, ODPOWIEDZIALNOŚCI I UPRAWNIEŃ[STANOWISKO]

PODSTAWOWE OBOWIĄZKI:

Podstawowymi obowiązkami [STANOWISKO] są:

1. [OBOWIĄZEK 1]

2. [OBOWIĄZEK 2]

3. [OBOWIĄZEK 3]

4. [OBOWIĄZEK 4]

5. [OBOWIĄZEK 5]

...[OBOWIĄZEK N]

UPRAWNIENIA:

[STANOWISKO] jest uprawniony/a do:

- [UPRAWNIENIE 1]

- [UPRAWNIENIE 2]

- [UPRAWNIENIE 3]

...- [UPRAWNIENIE N]

ODPOWIEDZIALNOŚĆ:

[STANOWISKO] jest odpowiedzialny/a za:

- [ODPOWIEDZIALNOŚĆ 1]

- [ODPOWIEDZIALNOŚĆ 2]

- [ODPOWIEDZIALNOŚĆ 3]

...- [ODPOWIEDZIALNOŚĆ N]

PODLEGŁOŚĆ SŁUŻBOWA:

[INFORMACJA O PODLEGŁOŚCI SŁUŻBOWEJ]

ZASTĘPCA:

[INFORMACJA O ZASTĘPSTWIE]

Opracował: [IMIĘ] [NAZWISKO]

Zatwierdził: [IMIĘ] [NAZWISKO]

[PODPIS]

Przyjęłam/em do wiadomości i zobowiązuję się wypełniać zadania z należytą starannością.

[PODPIS]

Pielęgniarka oddziałowa ma określone obowiązki, prawa do podejmowania decyzji oraz ponosi odpowiedzialność za swoje działania. Dokument precyzyjnie określa zakres działań oraz wymogi, którym należy sprostać na danym stanowisku.