Opinia o pracy

Prawo

praca

Kategoria

opinia

Instrukcja

Należy rozpocząć od uzupełnienia adresu i daty wystawienia opinii w prawym górnym rogu dokumentu. Następnie należy wpisać imię i nazwisko osoby, której opinia dotyczy. Kolejnym krokiem jest podanie nazwy firmy, w której osoba była zatrudniona lub z którą współpracowała. Należy również określić stanowisko lub zespół, w którym osoba pracowała. Konieczne jest podanie okresu zatrudnienia, wpisując datę rozpoczęcia i zakończenia pracy. W kolejnej sekcji należy wymienić główne obowiązki pracownika, wypełniając punkty od 1 do 4. Następnie należy dokonać ogólnej oceny pracy i opisać cechy osobowe pracownika. Kolejny punkt to ocena umiejętności pracownika. W dalszej części dokumentu należy wymienić osiągnięcia pracownika w czasie pracy w firmie, wypełniając punkty od 1 do 3. Na końcu należy sformułować rekomendację. Pod rekomendacją należy podać stanowisko osoby wystawiającej opinię, dwukrotnie. Poniżej stanowiska należy wpisać imię i nazwisko osoby wystawiającej opinię, również dwukrotnie. W nawiasie pod imieniem i nazwiskiem należy podać okres, w którym osoba wystawiająca opinię pełniła swoją funkcję lub okres, w którym nadzorowała pracę osoby, której opinia dotyczy. Na samym dole dokumentu w sekcji "Sporządził(a)" należy ponownie wpisać imię i nazwisko osoby, która fizycznie sporządziła dokument.

Dane

adres, cechy osobowe, firma, imię, imię nazwisko osoby wystawiającej, nazwisko, obowiązek 1, obowiązek 2, obowiązek 3, obowiązek 4, ocena ogólna pracy, ocena umiejętności, okres, osiągnięcie 1, osiągnięcie 2, osiągnięcie 3, rekomendacja, stanowisko, stanowisko osoby wystawiającej

Przedstawiamy opinię o pracy w formie dokumentu zawierającego informacje dotyczące zatrudnienia w firmie, obowiązków, osiągnięć oraz rekomendacji. Dowiedz się więcej o pracy Pan/Pani Imię Nazwisko w Firma na stanowisku Stanowisko w okresie od Okres do Okres.

[ADRES], [OKRES]

Opinia o pracy

Pan/Pani [IMIĘ] [NAZWISKO] był(a) zatrudniony(a) (współpracował(a) z) w firmie [FIRMA]na stanowisku (w zespole) [STANOWISKO]od dnia [OKRES] r. do dnia [OKRES] r.

Do obowiązków Pana/Pani [IMIĘ] [NAZWISKO] należało m.in.:1) [OBOWIĄZEK 1]2) [OBOWIĄZEK 2]3) [OBOWIĄZEK 3]4) [OBOWIĄZEK 4]

Pan/Pani [IMIĘ] [NAZWISKO] wykonywał(a) swoje zadania [OCENA OGÓLNA PRACY]. Jest osobą [CECHY OSOBOWE].

Pan/Pani [IMIĘ] [NAZWISKO] [OCENA UMIEJĘTNOŚCI].

W czasie pracy w firmie [FIRMA] Pan/Pani:1) [OSIĄGNIĘCIE 1]2) [OSIĄGNIĘCIE 2]3) [OSIĄGNIĘCIE 3]

Jako przełożony Pana/Pani [IMIĘ] [NAZWISKO] [REKOMENDACJA].

[STANOWISKO OSOBY WYSTAWIAJĄCEJ]                            [STANOWISKO OSOBY WYSTAWIAJĄCEJ]

[IMIĘ] [NAZWISKO]                                [IMIĘ] [NAZWISKO]([OKRES])                                  ([OKRES])

Sporządził(a):

[IMIĘ] [NAZWISKO]                                [IMIĘ] [NAZWISKO]

Dokument 'Opinia o pracy' zawiera szczegółowe informacje na temat pracy oraz osiągnięć Pan/Pani Imię Nazwisko w określonym okresie, podsumowując je w rekomendacji przełożonego. Sprawdź więcej szczegółów!