Stwierdzenie wygaśnięcia stosunku pracy nauczyciela

Prawo: praca
Kategoria: pismo
Instrukcja: W polu ADRES należy wpisać pełny adres placówki oświatowej, w tym nazwę ulicy, numer budynku, kod pocztowy i miejscowość. W polu FIRMA należy wpisać pełną nazwę placówki oświatowej. W polu IMIĘ należy wpisać imię nauczyciela, którego dotyczy pismo. W polu NAZWISKO należy wpisać nazwisko nauczyciela, którego dotyczy pismo. W polu PODSTAWA PRAWNA należy wpisać dokładny przepis prawny, na podstawie którego stwierdza się wygaśnięcie stosunku pracy. W polu OKRES należy wpisać datę wygaśnięcia stosunku pracy. W polu PRZYCZYNA należy wpisać przyczynę wygaśnięcia stosunku pracy. W polu ILOŚĆ DNI należy wpisać liczbę dni, w ciągu których nauczyciel może wnieść odwołanie. W polu SĄD należy wpisać nazwę właściwego sądu pracy. W polu ADRES (drugie wystąpienie) należy wpisać adres sądu pracy. W polu OKRES (drugie wystąpienie) należy ponownie wpisać datę sporządzenia pisma, czyli datę wygaśnięcia stosunku pracy. W polu IMIĘ (drugie wystąpienie) należy ponownie wpisać imię osoby podpisującej pismo. W polu NAZWISKO (drugie wystąpienie) należy ponownie wpisać nazwisko osoby podpisującej pismo. W polu STANOWISKO należy wpisać stanowisko osoby podpisującej pismo.
Dane: adres, firma, ilość dni, imię, nazwisko, okres, podstawa prawna, przyczyna, stanowisko, sąd

Stwierdzenie wygaśnięcia stosunku pracy nauczyciela to dokument potwierdzający zakończenie relacji zawodowej z pracownikiem. Zawiera informacje o podstawie prawnej, datę zakończenia stosunku pracy oraz przyczynę jego wygaśnięcia. Dodatkowo precyzuje prawa pracownika do wniesienia odwołania do sądu. Dokument ten jest istotny dla uregulowania formalności po zakończeniu pracy nauczyciela w danej placówce oświatowej.

[ADRES]

[FIRMA]

Pan / Pani

[IMIĘ] [NAZWISKO]

PISMO

Na podstawie [PODSTAWA PRAWNA] stwierdzam wygaśnięcie z mocy prawa Pana / Pani stosunku pracy z dniem [OKRES].

Przyczyną wygaśnięcia stosunku pracy jest [PRZYCZYNA].

Jednocześnie informuję, iż w terminie [ILOŚĆ DNI] dni od dnia doręczenia niniejszego pisma przysługuje Panu / Pani prawo wniesienia odwołania do [SĄD] w [ADRES].

...................................... .....................................................................

[OKRES] [IMIĘ] [NAZWISKO]

[STANOWISKO]

Stwierdzenie wygaśnięcia stosunku pracy nauczyciela potwierdza formalne zakończenie pracy pedagoga i określa prawa i obowiązki stron. Informuje o podstawie prawnej, dacie zakończenia zatrudnienia oraz przyczynę rozwiązania umowy. Jest ważnym dokumentem dla pracownika oraz pracodawcy.