Pozew o ustalenie istnienia stosunku pracy i zapłatę

Prawo

praca

Kategoria

pozew

Instrukcja

Należy rozpocząć od wpisania miasta i daty sporządzenia pozwu. W miejscu adresu sądu należy wpisać pełną nazwę i adres właściwego sądu rejonowego. Pole sygnatury należy pozostawić puste, zostanie ono uzupełnione przez sąd. W kolejnych polach należy wpisać imię, nazwisko, adres i PESEL lub numer innego dokumentu tożsamości powoda. Jeśli powód jest reprezentowany przez pełnomocnika, należy podać jego tytuł/stanowisko, imię, nazwisko i adres. Następnie należy wpisać nazwę i adres pozwanego. W polu "Wartość przedmiotu sporu" należy wpisać kwotę roszczenia finansowego. W polu "Rodzaj pozwu" należy wpisać "o ustalenie istnienia stosunku pracy i zapłatę". W punktach od 1 do 3 należy sformułować konkretne żądania, np. o ustalenie istnienia stosunku pracy, o zasądzenie wynagrodzenia za pracę, o zasądzenie odsetek. Punkt 4 pozostaje bez zmian. W punkcie 5 można dodać ewentualne dodatkowe żądanie, np. o przeprowadzenie rozprawy pod nieobecność. Należy zamieścić oświadczenie o próbie mediacji lub braku próby mediacji. W uzasadnieniu należy opisać stan faktyczny sprawy, dzieląc go na akapity i przy każdym z nich wskazując dowody na poparcie twierdzeń. Na końcu uzasadnienia należy przedstawić argumentację prawną. Pozew należy podpisać imieniem, nazwiskiem i tytułem/stanowiskiem. Na końcu należy wymienić załączniki do pozwu, np. pełnomocnictwo, dowody w sprawie, odpis pozwu z załącznikami.

Dane

adres, data, dowód 1, dowód 2, dowód 3, dowód 4, dowód 5, ewentualne dodatkowe żądanie np. o przeprowadzenie rozprawy pod nieobecność, imię, kwota, miasto, nazwa pozwanego, nazwisko, opis stanu faktycznego - akapit 1, opis stanu faktycznego - akapit 2, opis stanu faktycznego - akapit 3, opis stanu faktycznego - akapit 4, opis stanu faktycznego - akapit 5 - może być więcej akapitów z dowodami, oświadczenie o próbie mediacji/braku próby mediacji, pesel/inny dokument tożsamości, podsumowanie i argumentacja prawna, rodzaj pełnomocnictwa, rodzaj pozwu, sygnatura, tytuł/stanowisko, załącznik 1, załącznik 2 - dowody, żądanie 1, żądanie 2, żądanie 3

Pozew o ustalenie istnienia stosunku pracy i zapłatę to dokument składany przez powoda w imieniu pracownika, mającego na celu uregulowanie kwestii zatrudnienia oraz wynagrodzenia. W treści pozwu zawarte są żądania dotyczące stosunku pracy, wynagrodzenia, dowodów oraz dodatkowych postulatów. Dokument składa się z ustaleń faktycznych, dowodów oraz argumentacji prawnej. Ostatecznie pozwem zakończone jest podsumowanie i formalne zakończenie wniosku.

• GENERUJ DOKUMENT
• ZAMÓW KONSULTACJĘ

Pozew o ustalenie istnienia stosunku pracy i zapłatę składa się z obszernego uzasadnienia faktycznego oraz argumentacji prawnej. Dokument zawiera także żądania powoda dotyczące rozstrzygnięcia kwestii dotyczących zatrudnienia i wynagrodzenia. W końcowej części pozwu znajduje się wniosek powoda oraz oświadczenie kończące postępowanie.