Porozumienie o zakończeniu sporu zbiorowego
- Prawo
praca
- Kategoria
ugoda
- Instrukcja
Najpierw należy uzupełnić nazwę dokumentu, wpisując "Porozumienie o zakończeniu sporu zbiorowego" w odpowiednich miejscach. Następnie należy ustalić skróconą nazwę dokumentu, która będzie używana w dalszej części tekstu i wpisać ją w miejsca oznaczone "[NAZWA SKRÓCONA DOKUMENTU]". W miejsce "[DATA]" wpisujemy datę zawarcia porozumienia. Kolejno należy wpisać pełną nazwę firmy pierwszej strony porozumienia w miejsce "[FIRMA 1]" oraz jej adres w miejsce "[ADRES]". Analogicznie postępujemy z drugą stroną porozumienia, wpisując dane w miejsca "[FIRMA 2]" i jej adres. W miejscach oznaczonych "[STRONA 1]" i "[STRONA 2]" wpisujemy skrócone nazwy stron, które będą używane w dalszej części dokumentu. Następnie należy uzupełnić imię, nazwisko i stanowisko osoby reprezentującej pierwszą stronę porozumienia. To samo należy zrobić dla osoby reprezentującej drugą stronę porozumienia. W punkcie pierwszym należy szczegółowo opisać treść porozumienia, na przykład uwzględnienie żądań jednej ze stron. W punkcie drugim należy wskazać, że spór został zakończony w związku z uwzględnieniem żądań. W punkcie trzecim można zawrzeć klauzulę o zobowiązaniu stron do negocjacji w przypadku ewentualnych przyszłych sporów. W punkcie czwartym należy określić, na jaki okres zawarto porozumienie. W punkcie piątym należy zaznaczyć, że zmiana treści porozumienia wymaga zgody obu stron. W punkcie szóstym należy określić formę, w jakiej powinny być dokonywane zmiany w porozumieniu, zazwyczaj jest to forma pisemna. W punkcie siódmym należy wpisać liczbę jednobrzmiących egzemplarzy porozumienia. Na końcu dokumentu obie strony powinny złożyć podpisy wraz z imieniem, nazwiskiem i stanowiskiem.
- Dane
adres, data, firma 1, firma 2, imię, liczba, nazwa dokumentu, nazwa skrócona dokumentu, nazwisko, okres, stanowisko, strona 1, strona 2, treść punktu 1, treść punktu 2, treść punktu 3, treść punktu 4, treść punktu 5, treść punktu 6, treść punktu 7
Porozumienie o zakończeniu sporu zbiorowego reguluje kwestie spornych pomiędzy stronami: firma 1 reprezentowaną przez IMIĘ NAZWISKO oraz firma 2 reprezentowaną przez IMIĘ NAZWISKO. Dokument ten określa warunki zakończenia sporu oraz zasady dalszej współpracy i negocjacji.
[NAZWA DOKUMENTU]
[NAZWA DOKUMENTU] (dalej „[NAZWA SKRÓCONA DOKUMENTU]”) zostało zawarte w dniu [DATA] r. pomiędzy:
[FIRMA 1], [ADRES] („[STRONA 1]”), reprezentowaną przez[IMIĘ] [NAZWISKO], [STANOWISKO]
a
[FIRMA 2], [ADRES] („[STRONA 2]”), reprezentowaną przez [IMIĘ] [NAZWISKO], [STANOWISKO]
dalej „Strony”.
Strony postanowiły co następuje:
1. [STRONA 1] [TREŚĆ PUNKTU 1 - np. uwzględnia żądania [STRONA 2] przedstawione w trakcie rokowań].
2. [TREŚĆ PUNKTU 2 - np. Wobec uwzględnienia przez [STRONA 1] żądań [STRONA 2], Strony oświadczają, że spór został zakończony].
3. [TREŚĆ PUNKTU 3 - np. W przypadku sporu Strony zobowiązują się do negocjacji].
4. [TREŚĆ PUNKTU 4 - np. [NAZWA SKRÓCONA DOKUMENTU] zawarto na czas [OKRES]].
5. [TREŚĆ PUNKTU 5 - np. Zmiana treści [NAZWA SKRÓCONA DOKUMENTU] wymaga zgody Stron].
6. [TREŚĆ PUNKTU 6 - np. Zmiany [NAZWA SKRÓCONA DOKUMENTU] wymagają formy pisemnej].
7. [TREŚĆ PUNKTU 7 - np. [NAZWA SKRÓCONA DOKUMENTU] zawarto w [LICZBA] jednobrzmiących egzemplarzach].
[STRONA 1] [STRONA 2]
_______________________________ ______________________________
podpisał: [IMIĘ] [NAZWISKO] podpisał: [IMIĘ] [NAZWISKO]
[STANOWISKO] [STANOWISKO]
Porozumienie o zakończeniu sporu zbiorowego zostało zawarte na korzystnych warunkach dla obu stron, co przyczyniło się do rozwiązania sporu w sposób satysfakcjonujący dla wszystkich uczestników. Dokument ten stanowi solidną podstawę do unikania przyszłych konfliktów i ewentualnych negocjacji.