Umowa o pracę na czas określony dla nauczyciela

Prawo: praca
Kategoria: umowa
Instrukcja: Należy rozpocząć od wpisania daty zawarcia umowy w miejscu oznaczonym jako [OKRES]. Następnie należy uzupełnić pełną nazwę i siedzibę firmy w miejscu [FIRMA]. W kolejnym kroku należy wpisać stanowisko osoby reprezentującej pracodawcę w miejscu [STANOWISKO], a następnie imię i nazwisko tej osoby w miejscach [IMIĘ] i [NAZWISKO]. Analogicznie należy wpisać imię i nazwisko pracownika. W paragrafie pierwszym należy określić datę rozpoczęcia i zakończenia umowy w miejscu [OKRES], stanowisko pracownika w miejscu [STANOWISKO] oraz wymiar czasu pracy (pełny lub niepełny) w miejscu [WYMIAR]. Należy również podać przyczynę zawarcia umowy na czas określony w miejscu [PRZYCZYNA]. W paragrafie drugim należy wpisać adres miejsca wykonywania pracy w miejscu [ADRES] oraz datę rozpoczęcia pracy w miejscu [OKRES]. W paragrafie trzecim należy podać kwotę wynagrodzenia zasadniczego w miejscu [KWOTA] oraz ewentualne dodatkowe składniki wynagrodzenia w miejscu [DODATKOWE SKŁADNIKI WYNAGRODZENIA]. Należy również wskazać podstawę prawną ustalania wynagrodzenia w miejscu [PODSTAWA PRAWNA WYNAGRODZENIA]. W paragrafie czwartym należy podać podstawę prawną wypowiedzenia umowy w miejscu [PODSTAWA PRAWNA WYPOWIEDZENIA]. Na końcu dokumentu obie strony powinny złożyć podpisy w wyznaczonych miejscach [PODPIS]. Należy skreślić niepotrzebne formy gramatyczne (Pan/Pani, zwaną/zwanym, pełnym/niepełnym). W miejscu [INFORMACJE DOTYCZĄCE OKRESU ZATRUDNIENIA I JEGO PRZEKSZTAŁCENIA] należy umieścić pouczenie dotyczące okresu zatrudnienia i możliwości jego przekształcenia w umowę na czas nieokreślony.
Dane: adres, dodatkowe składniki wynagrodzenia, firma, imię, informacje dotyczące okresu zatrudnienia i jego przekształcenia, kwota, nazwisko, okres, podpis, podstawa prawna wynagrodzenia, podstawa prawna wypowiedzenia, przyczyna, stanowisko, wymiar

Umowa o pracę na czas określony dla nauczyciela reguluje zatrudnienie na określony czas pomiędzy Pracodawcą i Pracownikiem, określając m.in. daty rozpoczęcia i zakończenia zatrudnienia, miejsce wykonywania pracy oraz wysokość wynagrodzenia. Umowa ta zapewnia jasność warunków zatrudnienia i określa obowiązki obu stron, umacniając prawa i obowiązki pracownicze i pracodawcze.

UMOWA o pracę na czas określony

Zawarta dnia [OKRES] pomiędzy:

[FIRMA] (nazwa i siedziba firmy), zwaną/zwanym* dalej "Pracodawcą", reprezentowaną/reprezentowanym przez [STANOWISKO] [IMIĘ] [NAZWISKO] a Panem/Panią [IMIĘ] [NAZWISKO] zwanym/zwaną dalej "Pracownikiem".

§1

1. Pracodawca zatrudnia Pracownika na czas określony od [OKRES] do [OKRES] na stanowisku [STANOWISKO] w pełnym/niepełnym* wymiarze zajęć [WYMIAR]. 2. Przyczyną uzasadniającą zawarcie niniejszej umowy jest [PRZYCZYNA].

§2

1. Pracownik będzie wykonywać pracę w [ADRES]. 2. Pracownik zobowiązany jest stawić się i podjąć pracę w dniu [OKRES]. 3. Pozostałe warunki zatrudnienia i zakres obowiązków regulują odrębne przepisy. 4. Umowa o pracę wygasa, jeżeli Pracownik nie usprawiedliwi w ciągu 7 dni swojego nieprzystąpienia do pracy.

§3

1. Z tytułu świadczenia pracy Pracownikowi przysługuje wynagrodzenie, które składa się z: − wynagrodzenia zasadniczego w wysokości [KWOTA] zł, − [DODATKOWE SKŁADNIKI WYNAGRODZENIA]. 2. Nagrody i inne świadczenia wynikające ze stosunku pracy określają odrębne przepisy. 3. Inne składniki wynagrodzenia przysługują Pracownikowi w sytuacji spełnienia określonych przepisami prawa przesłanek. 4. Szczegółowe zasady ustalania wynagrodzenia określają [PODSTAWA PRAWNA WYNAGRODZENIA].

§4

Niniejsza umowa okresowa podlega wypowiedzeniu na zasadach określonych w [PODSTAWA PRAWNA WYPOWIEDZENIA].

§5

Umowę sporządzono w dwóch jednobrzmiących egzemplarzach, po jednym dla każdej ze stron.

[PODPIS] (podpis pracodawcy)

[PODPIS] (podpis pracownika)

* niepotrzebne skreślić

Pouczenie

[INFORMACJE DOTYCZĄCE OKRESU ZATRUDNIENIA I JEGO PRZEKSZTAŁCENIA]

Umowa o pracę na czas określony dla nauczyciela to ważny dokument regulujący zatrudnienie na określony okres czasu. Określa ona szczegółowe warunki pracy nauczyciela oraz prawa i obowiązki stron umowy. Dzięki tej umowie obie strony są zabezpieczone i mogą skutecznie wykonywać swoje obowiązki.