Wyznaczenie do przeprowadzania instruktażu stanowiskowego

Prawo: praca
Kategoria: upoważnienie
Instrukcja: W pierwszej linii dokumentu należy wpisać pełną nazwę firmy w miejscu nawiasu kwadratowego [FIRMA]. Następnie w tym samym wierszu, po prawej stronie, należy wpisać adres firmy w miejscu nawiasu kwadratowego [ADRES] oraz datę wydania dokumentu w miejscu nawiasu kwadratowego [DATA]. Poniżej nagłówka "Wyznaczenie osoby do przeprowadzania instruktażu stanowiskowego" należy wpisać imię i nazwisko osoby wyznaczonej do przeprowadzania instruktażu w odpowiednich miejscach nawiasów kwadratowych [IMIĘ] i [NAZWISKO]. Pod imieniem i nazwiskiem należy wpisać stanowisko tej osoby w miejscu nawiasu kwadratowego [STANOWISKO]. W kolejnym akapicie, w miejscu nawiasu kwadratowego [PODSTAWA PRAWNA], należy wpisać podstawę prawną wyznaczenia, np. Kodeks Pracy art. 237(3). Następnie należy ponownie wpisać imię i nazwisko osoby wyznaczonej w miejscach nawiasów kwadratowych [IMIĘ] i [NAZWISKO]. W tym samym zdaniu należy wpisać nazwę działu, w którym osoba będzie przeprowadzać instruktaż, w obu miejscach nawiasu kwadratowego [DZIAŁ]. Poniżej należy wymienić stanowiska, dla których osoba wyznaczona będzie przeprowadzać instruktaż. W każdym wierszu należy wpisać nazwę stanowiska w miejscu nawiasu kwadratowego [STANOWISKO] oraz numer programu instruktażu/sygnaturę dokumentu w miejscu nawiasu kwadratowego [SYGNATURA]. Należy dodać tyle wierszy, ile stanowisk jest objętych instruktażem. Na końcu dokumentu należy wpisać imię i nazwisko osoby wyznaczającej oraz jej stanowisko w odpowiednich miejscach nawiasów kwadratowych [IMIĘ], [NAZWISKO] i [STANOWISKO OSOBY WYZNACZAJĄCEJ].
Dane: adres, data, dział, firma, imię, nazwisko, podstawa prawna, stanowisko, stanowisko osoby wyznaczającej, sygnatura

Dokument 'Wyznaczenie do przeprowadzania instruktażu stanowiskowego' zawiera wyznaczenie osoby do przeprowadzenia instruktażu dla pracowników w określonym dziale. Na podstawie podanej podstawy prawnej osoba ta będzie odpowiedzialna za instruktaż na konkretnych stanowiskach. Dokument został sporządzony dla firmy Bezpieczne Maszyny Sp. z o.o. z siedzibą w ul. Przemysłowa 10, 00-001 Warszawa.

...................................................................

..........................., dnia [DATA]

([FIRMA])

([ADRES])

Wyznaczenie osoby do przeprowadzania instruktażu stanowiskowego

[IMIĘ] [NAZWISKO]

[STANOWISKO]

Na podstawie [PODSTAWA PRAWNA], wyznaczam [IMIĘ] [NAZWISKO] do przeprowadzania instruktażu stanowiskowego dla pracowników zatrudnianych w [DZIAŁ]: [DZIAŁ] na następujących stanowiskach:

[STANOWISKO] nr programu instruktażu [SYGNATURA]

[IMIĘ] [NAZWISKO]/[STANOWISKO OSOBY WYZNACZAJĄCEJ]

Dokument 'Wyznaczenie do przeprowadzania instruktażu stanowiskowego' określa osobę odpowiedzialną za szkolenie pracowników w określonym dziale. Wyznaczony instruktor będzie prowadzić instruktaż na wybranych stanowiskach zgodnie z przepisami prawa pracy.