Wniosek o zwolnienie od pracy z tytułu opieki nad dzieckiem
- Prawo
praca
- Kategoria
wniosek
- Instrukcja
Należy rozpocząć od wpisania miasta, w którym składany jest wniosek, a następnie daty w formacie dzień, miesiąc, rok. W kolejnym kroku proszę wpisać imię i nazwisko pracownika składającego wniosek. Pod imieniem i nazwiskiem należy wpisać adres zamieszkania pracownika. Następnie należy wpisać pełną nazwę firmy, do której kierowany jest wniosek, oraz jej adres. W treści wniosku, po sformułowaniu "Na podstawie", należy wpisać podstawę prawną uzasadniającą wniosek o zwolnienie od pracy z tytułu opieki nad dzieckiem. W dalszej części wniosku, w miejscu przeznaczonym na okres zwolnienia, należy wpisać liczbę dni zwolnienia oraz konkretne daty, w których zwolnienie ma obowiązywać. Opcjonalnie, w wyznaczonym miejscu, można dodać tekst uzasadniający wniosek, np. opisujący przyczynę konieczności opieki nad dzieckiem. Na końcu wniosku należy złożyć podpis.
- Dane
adres, firma, imię, miasto, nazwisko, okres, opcjonalny tekst uzasadniający, podstawa prawna
Wniosek o zwolnienie od pracy z powodu opieki nad dzieckiem to dokument skierowany do pracodawcy, w którym pracownik ubiega się o zwolnienie z pracy przy jednoczesnym zachowaniu prawa do wynagrodzenia. Wniosek opiera się na określonej podstawie prawnej i precyzuje okres oraz terminy zwolnienia.
[MIASTO], dnia [OKRES]
[IMIĘ] [NAZWISKO][ADRES]
Do
[FIRMA][ADRES]
Wniosek o zwolnienie od pracy z tytułu opieki nad dzieckiem
Na podstawie [PODSTAWA PRAWNA],wnoszę o udzielenie zwolnienia od pracy z zachowaniem prawa do wynagrodzenia w wymiarze [OKRES] dnia/dni w dniu/dniach [OKRES].
[OPCJONALNY TEKST UZASADNIAJĄCY]
..........................................Podpis pracownika
Skrócony wniosek o zwolnienie od pracy z tytułu opieki nad dzieckiem, który uwzględnia podstawę prawną, wymiar zwolnienia oraz opcjonalny tekst uzasadniający. Dokument wymaga potwierdzenia podpisem pracownika.