Wypowiedzenie umowy o pracę przez nauczyciela
- Prawo
praca
- Kategoria
wypowiedzenie
- Instrukcja
Należy rozpocząć od wpisania daty sporządzenia wypowiedzenia w prawym górnym rogu dokumentu. Następnie należy wpisać swoje imię i nazwisko. Pod imieniem i nazwiskiem należy wpisać swoje stanowisko. W kolejnym wierszu należy wpisać zwrot grzecznościowy, np. Szanowny Panie/Szanowna Pani. Pod zwrotem grzecznościowym należy wpisać stanowisko i nazwę firmy/instytucji, do której skierowane jest wypowiedzenie. W treści wypowiedzenia należy wpisać podstawę prawną rozwiązania stosunku pracy. Należy podać datę, z którą stosunek pracy ulega rozwiązaniu. Należy wpisać okres wypowiedzenia, np. 3-miesięcznym. Należy podać datę, od której biegnie okres wypowiedzenia. Na końcu dokumentu należy złożyć swój podpis.
- Dane
data, firma, imię, nazwisko, okres wypowiedzenia, podstawa prawna, stanowisko, zwrot grzecznościowy
Wydaj wypowiedzenie umowy o pracę przez nauczyciela za zgodą stron i zgodnie z przepisami prawa. Dokument zawiera informacje o rozwiązaniu stosunku pracy nauczyciela z firmą, określa datę i podstawę prawną wypowiedzenia oraz ustala okres wypowiedzenia. Wypełnij dane osobowe oraz dokonaj podpisu, gwarantując ważność dokumentu.
Rozwiązanie stosunku pracy przez [STANOWISKO] za wypowiedzeniem
, dnia [DATA]
[IMIĘ] [NAZWISKO]
[STANOWISKO]
[ZWROT GRZECZNOŚCIOWY]
[STANOWISKO] [FIRMA]
Na podstawie [PODSTAWA PRAWNA] rozwiązuję stosunek pracy z dniem [DATA] za [OKRES WYPOWIEDZENIA] wypowiedzeniem od dnia [DATA].
[PODPIS]
Wypowiedzenie umowy o pracę przez nauczyciela jest ważnym dokumentem regulującym zakończenie współpracy z firmą. Zawiera konkretne informacje o rozwiązaniu stosunku pracy, datach oraz warunkach wypowiedzenia. Pamiętaj o dokładnym wypełnieniu dokumentu oraz zgodności z obowiązującymi przepisami prawa.